港南区深化国资国企改革工作已进入攻坚阶段

港南区深化国资国企改革工作已进入攻坚阶段

港南区深化国资国企改革工作已进入攻坚阶段

根据《关于全面深化我区国资国企改革的意见》（桂发〔2014〕16号）文件精神，深化国资国企改革任务分步履行，2020年底前要全面完成深化国资国企改革任务，我区目前有改革任务的国有企业有3户，分别是贵港市港南区储备粮管理公司、贵港市港南区金穗食粮收储有限公司及贵港市港南区金稻食粮收储有限公司。2016年，我区深化国资国企改革工作全面启动，围绕国有资产保值增值目标，强化国资监管的改革思路，以促进国有企业做强最大，经济稳增长。

1、加强组织领导，成立我区国资国企改革工作领导小组。为保障我区国资国企深化改革工作顺利展开，成立了以区政府主要领导为组长，常务副区长及分管副区长担负副组长，区直相干部门主要领导为成员的区国资国企改革工作领导小组，主要负责研究兼顾推动我区国资国企改革发展工作，调和解决改革重大问题，国资国企改革日常工作由区财政局国资监管股负责。

2、深入国有企业调研，出台具有可行性改革方案。根据自治区《关于全面深化我区国资国企改革的意见》（桂发〔2014〕16号）文件精神，2015年底，区财政局分别到我区3户国有企业对企业当前经营状态、资产负债情况和经营困难等情况做了深入调研，根据调研结果，出台了我区《港南区进一步深化国资国企改革发展方案》（港南办发〔2015〕28号），明确了我区深化改革的总体目标、主要措施和各主体，方案还明确除国资监管机构外，其他党政机关、群团组织和事业单位原则上不再出资新设国有企业，不再直接管理国有企业。改革方案的制定为我区2020年实现深化改革目标指明了道路。

三、优化国有资本布局结构，建立现代企业制度。通过推动国资国企改革重组，优化资源配置，组建形成若干个企业，增强资源整合和产业聚集功能，促进国有资本向优势企业集中，2011年我区开始推进吞并重组，消化历史包袱，妥善安置职工，撤销了11个粮所，撤并重组成立了港南区金稻食粮收储有限公司、港南区金穗粮食收储有限公司和新成立港南区储备粮管理公司；同时依照我国公司法建立健全了相关规章制度，下一步将依照《港南区进一步深化国资国企改革发展方案》（港南办发〔2015〕28号）全面推进董事会、监事会的建设，深化国有企业领导人员管理体制改革等，构成调和运转、有效制衡的法人治理结构

2017年我区国资国企改革将依照《党政机关与所属企业脱钩工作实施方案》（港南政办〔2016〕47号）文件精神全面推进政企分开、政资分开和事企分开，推动经营性国有资产集中统一监管。